亚洲AV无码欧洲AV无码网站_国产精品视频色_大地资源网更新免费播放视频_私人影院性盈盈影院_久久99精品久久久久久236_最新亚洲人成无码网站

平衡物流采購中的質量與成本

來源:中國商報 | 2013-07-26 10:26

  什么是物流采購過程中的質量成本?基本的定義是:在原材料供應過程中由于質量不良而造成的成本損失。但目前電子行業采購中的質量成本內涵已遠不止此,它包括采購過程中出現的任何風險(交貨風險、財務風險等)所造成的相關損失、及為避免這些風險所進行的前期投入。質量成本已成為越來越多企業在供應商管理中的重要評估指標。
  
  但在實際操作過程中,質量與成本之間卻存在矛盾:采購方希望在滿足質量要求的前提下,盡可能降低采購價格。然而采購成本的一味降低卻導致供應商選用質量較差的原材料,質量問題頻繁發生,成本增加。另一方面,當采購方要求提高產品質量時,卻面臨了供應商提價的要求。如何在采購中平衡成本與質量的關系、如何管理采購中的質量成本成為采購經理們的挑戰。

  1、物流采購中的質量問題

  采購過程中的質量問題主要來自兩個方面:原材料質量問題和供應商質量問題。原材料的質量問題主要體現在產品的品質和交貨上。原材料的品質問題表現在兩方面:一是購入的原材料本身品質低劣,某些性能指標不能達到采購方的規格要求。二是由于客戶或采購方變更采購要求,而使現有的元器件無法滿足新的質量標準。在產品交貨方面,質量問題主要表現在:運輸過程中造成的產品損壞、來料包裝破損、來料標識破損或缺失、貨物錯發和來料混裝。

  供應商質量問題則主要包括三個方面:

  1.供應商運作不良導致供應品質及交貨期不穩定;

  2.供應商的投資方或合作方改變投資方向,導致轉產或退出采購方所需原材料的生產;

  3.供應商的財務不良導致破產。

  以上各種類型的問題一旦發生,采購方必須立即采取行動來進行處理和補救,由此產生的各項費用,比如不合格產品的分析檢驗費用、退換貨的運輸成本、改用其它替代產品或替代供應商導致的支出增加、與供應商聯系磋商或派人去供應商生產現場調查監督的費用,及質量不良造成停產的損失費等都屬于質量成本。

  2、六種措施預防質量問題

  質量不良而造成的損失是驚人的,問題發生之后,采購方需要投入很大精力和成本進行問題的解決和補救。雖說“亡羊補牢,猶未晚也”,但如果能以 “第一次就把事情做對”的思想來管理質量,預防問題的發生,將更有利平衡質量與成本二者之間的關系。如何在采購中預防質量問題的發生,以下六種措施將非常有效:

  第一,建立分工明確的組織機構。目前,越來越多的大型OEM公司把供應商開發和供應商管理職能從采購管理中分開,分別成立獨立的資源開發與資源管理部門,并設置專人對供應商質量進行管理。供應商質量管理包括與供應商績效相關的原材料品質、成本、交貨期及服務等各項指標的管理。明確的分工帶來明確的職責:供應商開發工程師負責對供應商的產品符合性及技術工藝能力進行初步評估;供應商質量工程師會在生產過程中運用各種系統工具對供應商的質量績效進行有效的管理和定期的評估。這樣的管理結構有效地控制和預防了采購質量風險的發生。

  第二,執行清晰的供應商認證程序。對潛在供應商進行認真的審核與認證是全面了解供應商能力的最好手段。通過供應商的現場審核,采購方可以全面了解供應商的生產運營狀況、技術水平、研發能力、管理體系及信息化程度,這為避免采購風險的發生奠定了基礎。審核的內容包括質量認證體系、設備與工藝能力、研發能力、生產流程及過程控制、生產能力及生產飽和度、財務狀況、訂單管理、客戶管理及客戶服務、原材料管理、員工素質和環保措施等。

  第三,定期評估供應商的績效。對供應商進行定期評估可以使采購方及時了解和把握供應商各方面的情況變化,以便隨時對其技術能力、管理能力、供應能力及各種風險做出科學的推斷。主要評估的指標包括供應能力、國際化/本土化能力、研發與創新能力、主動性與靈活性、信息化能力、品質績效、運送績效、倉儲優勢、服務績效、價格方法、財務優勢、利潤與庫存周轉率及潛在風險。

  第四,制定明確的質量標準,并及時傳達給供應商。清晰明確的需求是與供應商溝通過程中的關鍵。在很多時候,標準不清楚是導致元器件質量問題的主要原因,造成了修改/更新費用的增加及交貨期延遲。

  第五,協助供應商改善產品質量。在很多情況下,采購方派出質量控制或技術人員與供應商共同探討改善產品質量的途徑,能有效提高質量改進的效率。雖然,這種做法表面上增加了一些成本,但它卻加快了產品質量的改善速度,使企業的整體質量成本得以下降。

  第六,提高采購人員的素質。高素質的采購團隊能使供應管理具有高效率,并能在追求成本降低的同時,科學地判斷和預防采購風險。良好的溝通能力、對原材料市場的熟悉程度及市場敏感度決定了采購人員能否有效控制風險的發生。有些采購人員為達到降低成本的目的,沒有針對現有成本進行認真分析,而采取一味打壓供應商價格的方法,往往迫使供應商選擇未達標準的廉價材料進行生產,或降低生產過程中的質量控制標準,結果導致質量事故頻繁發生,這使采購方用來處理質量問題的成本遠遠超過了原材料降價帶來的成本節約,得不償失。因此,培養和提高采購人員的素質,建立高效率的采購團隊是非常重要的一環。

  3、四象限分析法平衡質量與成本

  質量改善與成本降低是否能夠達到平衡呢?四象限分析法是一個有利的工具。將供應商的產品根據質量與成本兩類因素劃分為四種類型,針對不同類型的供應商采取相應的措施。

  一是產品質量好,但成本高。這類供應商往往掌握某些核心技術或在市場上處于領導地位。采購方若想得到好的價格,必須認真分析其成本構成,采取談判的方式爭取成本的降低。在這種情況下,談判前的準備工作非常重要,它能幫助采購方在談判中掌握主動權。

  二是產品質量好,且成本也令人滿意。這是采購方需要極力去維護的供應商,與其進行定期的交流與評估,并可適當采取一些激勵措施或與其建立長期的戰略伙伴關系來保持良好的績效。

  三是產品質量不好,但成本令人滿意。采購方必須對這一類供應商進行分析,如果產品質量問題是由可以改善的因素造成的(如工藝流程不合理、質量記錄不完善等等),采購方可以與供應商一起攻關,在盡量不增加成本的前提下找到改善的最佳途徑。如果經過努力仍無法改善或屬于無法改善的因素造成的品質低劣,采購方應著手更換供應商。

  四是產品質量不好,且成本高。采購方必須立即著手尋找替代供應商進行更換,否則企業將被迫支付大量的額外成本。

  除了四象限分析法外,還有一些常用的工具比如魚骨圖分析法、量化分析法等能有效地幫助采購方追本溯源,找到平衡質量和成本的最佳對策。但是,質量成本的量化并不是一件容易的工作,如何科學地將質量成本的管理投入進行量化仍然是物流采購管理過程中的一個難點。

  質量改善與成本降低是否能夠達到平衡呢?四象限分析法是一個有利的工具。將供應商的產品根據質量與成本兩類因素劃分為四種類型,針對不同類型的供應商采取相應的措施。

  一是產品質量好,但成本高。這類供應商往往掌握某些核心技術或在市場上處于領導地位。采購方若想得到好的價格,必須認真分析其成本構成,采取談判的方式爭取成本的降低。在這種情況下,談判前的準備工作非常重要,它能幫助采購方在談判中掌握主動權。

  二是產品質量好,且成本也令人滿意。這是采購方需要極力去維護的供應商,與其進行定期的交流與評估,并可適當采取一些激勵措施或與其建立長期的戰略伙伴關系來保持良好的績效。

  三是產品質量不好,但成本令人滿意。采購方必須對這一類供應商進行分析,如果產品質量問題是由可以改善的因素造成的(如工藝流程不合理、質量記錄不完善等等),采購方可以與供應商一起攻關,在盡量不增加成本的前提下找到改善的最佳途徑。如果經過努力仍無法改善或屬于無法改善的因素造成的品質低劣,采購方應著手更換供應商。

  四是產品質量不好,且成本高。采購方必須立即著手尋找替代供應商進行更換,否則企業將被迫支付大量的額外成本。

  除了四象限分析法外,還有一些常用的工具比如魚骨圖分析法、量化分析法等能有效地幫助采購方追本溯源,找到平衡質量和成本的最佳對策。但是,質量成本的量化并不是一件容易的工作,如何科學地將質量成本的管理投入進行量化仍然是物流采購管理過程中的一個難點。
  

【聲明】物流產品網轉載本文目的在于傳遞信息,并不代表贊同其觀點或對真實性負責,物流產品網倡導尊重與保護知識產權。如發現文章存在版權問題,煩請聯系小編電話:010-82387008,我們將及時進行處理。

熱門排行

10秒快速發布需求

讓物流專家來找您

主站蜘蛛池模板: 18勿入网站免费永久_91色综合网_国产欧美在_女人体1963毛片a级_久久久老熟女一区二区三区_亚洲依依成人亚洲社区_激情爱爱网站_中国XXXX真实偷拍 | 午夜久久成人_chinesemature老熟妇_亚洲精品中字_狠狠色噜噜狠狠狠7777奇米_黑人特级欧美aaaaaa片_777国产偷窥盗摄精品视频_成年人免费观看的视频_色婷婷久久99综合精品jk白丝 | 成人精品毛片_伦理一区二区_神马久久免费_精品欧美一区二区久久久伦_亚洲二级片_91久久网_freeXXXX国产HD中文对白_18禁黄网站禁片免费观看不卡 | 亚洲国产精品无码久久久久久曰_91极品反差在线_9999国产精品_99情趣网视频_国产欧美呀洲一区二区_久久亚洲精品无码AV大香_视频免费视频_美女高潮一区二区三区 | 琪琪的色原网站_av毛片在线_欧美精品日韩在线_日韩一级网_91caoporn超碰_欧美一级毛片ⅹxx_成人免费av片在线观看_三级毛片子 | 亚洲自拍偷拍一区_a4yy午夜_久久久久九九九九_国产超碰av_777久久精品一区二区三区无码_黑人粗硬进入过程视频_av在线收看_中国高清av | 超碰在线久_中文字幕けのぁ一般男女_91福利在线观看_7777日本精品一区二区三区_四虎永久地址www成人_在线天堂中文在线资源网_成人午夜天堂_旧里番高h无码无修在线观看 国产乱子伦精品免费女_AV人摸人人人澡人人超碰妓女_亚洲高清中文字幕免费_我爱我爱色成人网_亚洲一区不卡在线_夜夜未满十八勿进的爽爽影院_J97久久国产亚洲精品超碰热_日本高清久久久 | 中文无码乱人伦中文视频在线_国产福利无码一区在线_程视频精品视频一区二区三区欧_国产精品二区视频_一区二区三区高清视频在线观看_国产成人在线免费_国产乱码一区二区三区爽爽爽_日韩欧美色激情 | 69ww免费视频播放_av区无码字幕中文色_国产精品农村妇女α片_浮生影视在线观看免费_日本欧美产无码久久久久又大又粗_成人免费视频网站在线看_99在线观看_国产精品成人一区二区三区夜夜夜 | 久久久久中精品中文字幕19_奇米影视777四色狠狠_日本高清在线播放_国产人妻aⅴ色偷_av最新地址_国产无人区二卡三卡四卡不见星空_一级黄色带片_18成人片黄网站WWW | 国产成人女人在线视频观看_免费xxxx大片国产片_少妇高潮久久久久久软件_亚洲影视在线观看_久久接色_日本精品99一区二区不卡_在线免费看黄色_亚洲国产精品高清久久久 | 精品一区二区久久久久无码_福利一区二区_日韩精品动漫一区二区三区_中文字幕痴汉一色桃子视频_免费视频久久久久_丰满少妇高潮惨叫久久久一_波多野结衣1区_国产成人理论在线观看视频 | 蜜臀国产_精品无码欧美一区二区三区不卡_英雄使命免费观看在线播放高清_日本XXXX色视频在线播放_国产精品久久夂夂精品香蕉爆_国产大片免费在线观看_亚洲a人成_九九九九九九精品 | 日本一本二本三区免费免费高清_18禁免费无码无遮挡不卡网站_亚洲日韩欧美国产高清αv_挺进朋友人妻的身体里_国产高清av_国产一二在线_国产福利第一视频_国产麻豆91精品三级站 | 亚洲人成色4444在线观看_美女视频黄又黄又免费高清_西游性淫片a级在线观看_欧美成a人片在线观看久_特级黄色毛片视频片子_青草久久久国产线免观_国产精品999在线观看_色欧美色美色一区二区在线 | 热の无码热の有码热の综合_日本高清高色_日韩免费一级a毛片在线播放一级_好吊色国产_国产片免费福利片永久_91网页视频入口在线观看_精品在线欧美一区二区_狠狠躁夜夜躁av蜜臀少妇 | 日韩成人高清_精品韩国三级在线观看视频_天堂中文在线资源_久久久久91_最近最新中文第一页_日本丰满大乳无码免费看_日本韩国视频在线观看_无码人妻久久一区二区三区 | 蜜桃av免费看_国产日韩在线播放_一级毛片在线观看网站_在线观看无码视频_亚洲操bb_中文字字幕在线中文无码_国产精品女同一区三区五区_国产福利小视频 | 国产偷自拍对白在线视频_国产精品一二三区视频_欧美精品一区二区三区手机在线_国产精品成人在线播放_亚洲老妇色熟女老太_91麻豆精品国产综合久久久久久_手机在线免费av_亚洲精品韩国美女在线 | 成人黄色av_国产精品99无码一区二区_久久免费视频3_日本www色_少妇激情艳情综合小视频_久久99久久99小草精品免视看_国产熟女精品一区二区_黄色影视网站 | 99ri精品国产亚洲_精品国产乱码久久久久久蜜臀_制服在线无码专区_中文字幕无线乱码人妻_国产精品毛片一区二区在线_丁香婷婷六月综合网_亚洲永久av_久久久亚洲欧美 | 久久久久影视_欧美亚洲日本一区_国产精品久久久久久久免费_六月婷色_精品日韩在线视频_麻豆文化传媒www网站入口_精品国产美女a久久9999_亚欧美一区二区 | 亚洲av久播在线播放_亚洲国产精品精_久久国产日韩精华液的功效_亚韩无码一区二区在线视频_嫩模被啪的呻吟不断_久久久国产一区二区三区四区小说_亚洲一区二区三区乱码在线欧洲_4hu最新网 | 97人人爱_日本高清在线一区二区三区_JAVAPARSERHD高潮_CHINESE国产AV巨作VIDEOS_一级国产aa片免费观看_特级黄色片视频_欧美丰满熟妇xxxx性ppx人_日本老师xxxx18学生 | 国产成人A人亚洲精V品无码_看片91_日韩情涩欧美日韩视频_黄色a级片子_av黄色天堂_无码aⅴ精品一区二区三区浪潮_一级毛片_欧美日韩后 | 四虎4hu永久免费_无码精品A在线观看无_精品久久人妻AV中文字幕_国产成A人亚洲精V品无码_日本xxxx网站_国产乱magnet_中文字幕无码日韩专区_久久久久亚洲精品无码网址蜜桃 | 久久夜夜操_欧美午夜寂寞影院_老美黑人狂躁亚洲女_欧美a级黄_青青草视频免费看_男人深夜影院_欧美性黑人极品hd_69影院少妇在线观看 | 亚洲第一成年人视频_麻豆网站在线_狠狠鲁视频_亚洲人成人影院在线观看_萍萍的性荡生活2_欧美一级日韩一级无毒不卡_国产精品久久精品99国产百盛_蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎 | 久久久久久666_日日操日日碰_69视频网站_在线观看国产色视频网站_成人羞羞涩涩衣服_区一区二免费视频_国产精品亚洲片在线播放_和大佬在一起的三百六十五天免费观看 | 精品一区二区三区影院在线午夜_国产成人AV综合亚洲色欲_交换娇妻呻吟hd中文字幕_东北老富婆高潮大叫对白_日日摸夜夜添夜夜躁好吊_97婷婷狠狠成为人免费视频_成人网站网址在线观看播放_波多野结衣av一本一道 国产毛片一线_亚洲性生活片_天天干干夜夜_超碰男人_妞干网国产_3D动漫同人精品无码专区_2021av视频_国产精品久久久久久久久久久痴汉 | 久久久久久久一级_69av导航_av高清免费_91精品欧美一区二区三区_成人免毛片_久久一级网站_中文字幕亚洲区_六月婷婷影院 | 私人影院免费看_日韩三级一区二区三区_欧美国产日韩在线观看成人_人人妻一区二区三区_18禁超污无遮挡无码免费网站国产_欧美xxxx做受欧美_国产精品一二三区免费_www天天干 | 国产免费av片在线观看麻豆_久久人妻AV一区二区软件_欧美草草_最新国产vr麻豆aⅴ精品无_超碰CAOPORON最新地址_国产日韩欧美另类_真实国产精品VR专区_扒开奶罩吃奶头gif动态视频 | 美女视频黄频A免费_含羞草官网在线观看免费视频_最好看的2018国语在线_欧美一级爱爱_办公室强伦片免费看_成人AV片无码免费天天看_日韩免费视频中文字幕_久久五十路丰满熟女中出 | 精品黄色视_无码一区免费在线不卡_五码日韩精品一区二区三区视频_东京热加勒比无码少妇_亚洲成人午夜影院_国内av免费_蜜桃免费一区二区三区_不用播放器看av | 久久久久久666_日日操日日碰_69视频网站_在线观看国产色视频网站_成人羞羞涩涩衣服_区一区二免费视频_国产精品亚洲片在线播放_和大佬在一起的三百六十五天免费观看 | 国产人妻无码区免费九色_开心色av_av在线天_成人av1234567_国内精品伊人久久久久影院麻豆_国产成人精品人人_日韩在线黄色片_年轻的秘书在线 | 逼特视频_成人精品视频_国产黄片自拍亚洲AV_ww亚洲ww亚在线观看_国产亚洲AV无码AV男人的天堂_亚洲成色av网站午夜影视_2020国产成人精品视频_久热操视频 | 日本久久黄色片_开心婷婷丁香五月综合中文日韩_免费观看在线A毛片_色综合久久久久综合体桃花网_99国产精品一区_久久在线精品视频_gogogo免费高清在线_国产老妇伦国产熟女老妇视频 | 久久久久久久久久久97_葵司qvod_九色永久网址_综合色国产_精品一区精品二区制服_日韩精品成人一区二区在线观看_欧美视频一二三区_一女三黑人理论片在线 | 91专区在线观看_yellow中文字幕国产资源_国产嫩草影院久久久久_激情天堂网_久草网站在线观看_强奷表妺好紧2_免费观看又黄又爽的视频_免费在线国产视频 |